1月22日,中廣核服務集團2021年工作會議在深圳核電大廈及各視頻分會場召開。會議的主要任務是,全面貫徹黨的十九屆五中全會、中央經濟工作會議精神,落實中央企業負責人會議、中廣核2021年工作會議要求,總結2020年工作,分析當前形勢,部署2021年工作。會議動員全體干部員工堅定信心、勇挑重擔、攻堅克難,奮力開創“十四五”新征程新篇章,推動中廣核服事業高質量發展。中廣核服黨委書記、執行董事、總經理王海龍作公司2021年度工作報告。公司黨委委員、副總經理劉清明主持會議。
會上,中廣核服黨委委員、總會計師董明志傳達了中廣核2021年工作會議精神。中廣核2021年工作會議強調,破題的關鍵是創新與改革,必須通過強化創新培育發展新動力,通過深化改革著力破解體制機制難題,扎實做好“三個統籌”,以高質量發展為主題,保持戰略定力,堅持系統觀念,踐行“嚴慎細實”的工作作風,聚焦主責主業,強化科技創新,全面深化改革,著力做好安全質量、重點項目、自主創新、深化改革、提質增效、黨的領導黨的建設等六個方面重點工作,持續做好境內外疫情防控工作,確保“十四五”開好局、起好步。
劉清明傳達了中廣核黨委常委、副總經理龐松濤的工作寄語。龐松濤對中廣核服在服務保障、疫情防控、脫貧攻堅等方面工作給予了充分肯定,對長期奮戰在服務保障一線員工的辛勤付出表示感謝,并對中廣核服2021年工作提出了三點要求,一是聚焦主責主業,加強后勤服務標準化建設和安全能力建設,持續提升競爭力;二是聚焦重點工作,加大工作力度和改革力度,全力開創良好局面;三是抓實抓好黨的領導,深入“服務先鋒”品牌建設,為發展保駕護航。
王海龍作題為《聚焦主責主業落實精細化管理持續推動核服集團高質量發展》的工作報告,報告從生產經營、內控管理、安全生產、脫貧攻堅、黨的建設等五個方面對中廣核服2020年工作成績作了全面總結,對當前公司發展中存在的形勢和挑戰進行了深入分析,并對2021年工作進行了全面部署,進一步明確了發展思路和工作目標。
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王海龍表示,2020年是不平凡的一年,中廣核服在習近平新時代中國特色社會主義思想的引領下,堅決貫徹國資委、中廣核各項工作部署,堅持發展與安全并重,全體干部員工眾志成城、勇于擔當,在疫情防控大戰大考中展現了責任擔當,客戶滿意度達到88.9分,連續五年保持在行業優秀值,圓滿完成集團賦予的綜合服務保障任務,在集團和廣大員工需要的關鍵時刻充分彰顯了中廣核服頂得上、打得贏的鮮明底色。
展望2021年,中廣核服的工作思路是:以推動高質量發展為主題,以提升效益為主線,以改革創新為根本動力,以做好中廣核綜合保障服務為根本目的,增強市場意識、做實精細化管理,著力破解體制機制難題,創新培育新動能,努力完成全年各項目標任務,實現“十四五”發展良好開局,以優異成績慶祝建黨100周年。
結合新征程、新任務,王海龍從主責主業、精細化管理、市場意識、安質環管控、黨的領導等五個方面對部署了中廣核服2021年重點工作:一是聚焦主責主業,提升經營效益。做強基礎性業務,實現提質增效,做優成長性業務,實現經營改善,做精平臺性業務,實現降本增質。二是落實精細管理,改善經營質量。著力推進重點項目取得突破,改善或退出低效業務,持續改善提升資產與經營經營質量,積極推進降本增效。三是增強市場意識,激發經營活力。要建立增效激勵機制,實施授權用權改革,不斷提升治理水平,改革薪酬分配機制。四是強化安質環管控,筑牢生產基石。要全面落實習近平總書記關于安全生產的重要論述、對核電行業和中廣核的重要批示精神,落實集團安質環工作要求,壓實環境管理主體責任,堅守安全生產底線,安全文化與能力建設。五是加強黨的領導,引領高質量發展。要圍繞建黨100周年,推動黨建工作與生產經營深度融合,建立全面覆蓋的合規工作體系,以高質量黨建引領公司高質量發展,為實現改革發展目標提供堅強有力的保證。
會議公布表彰了中廣核服成本管理、安全質量、人才培養、專項貢獻、先進單位、模范員工等領域的集體和個人獎項,并為獲獎單位、模范員工代表頒獎。會議還舉行了《2021年總經理部成員績效合約》簽訂儀式。先進單位代表陽江分公司、環通公司和模范員工代表趙陽、肖莉做了發言分享。
當前正值新冠肺炎疫情防控關鍵時期,為減少人員聚集和流動,降低感染風險,保障干部員工身體健康,本次公司年會共設置18個視頻會場,并進行釘釘同步直播,做好嚴密的防疫措施。
中廣核服黨委委員、總經理部成員,安全總監,執行董事、監事,各部門、中心助理及以上人員,各分/子公司總經理部成員、部門(中心)負責人,中廣核服成員公司專職監事,各黨總支、黨支部書記,團委書記,模范員工,部分職工代表等,在現場或分會場、釘釘直播平臺以視頻方式參會了會議。
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